2022年开托管班前景怎么样?现在开托管班生意好做吗?
2022年开托管班前景好。托管是属于刚需,现在大部分的家庭对于托管班都是有需求的,因为,很多孩子的家庭都是双职家庭,在这种情况下,父母根本就没有办法接送孩子上下学,指导孩子做作业,所以,这个时候托管班就成为了小学生好去处。
为了能够让大家更好的了解,小编经过调研整理一些开托管班的详细资料:
1、开托管班开店赚钱吗?利润率高达60%
2、托管班如何经营提升利润?推荐4个方法
3、托管班完全指导手册【2022最新】,留言咨询索取
4、开一家托管班如何经营?做好四个点!
接下来为您详细分析,一起来看看吧。
开托管班开店赚钱吗?利润率高达60%
托管班的利润主要是因规模而定,因城市而定,因为每个城市的托管班收费标准都是不同的,同样的,模式不同收费也不同,但是,整体的托管班的利润是非常可观的,基本上在30%-50%之间。
托管班是属于真正的低投入,高回报的产业,而且,竞争力非常的小,投资风险也比较所,所以,开托管班是非常有前途的。但是,在这里建议大家一点的那就是开托管班走品牌化路线比较好,品牌托管班在市场上发展前景更好,市场竞争力也更大,同时也能够更轻松的运营托管班。据分析,开个小型托管班年赚25万是比较简单的!
托管班一年利润能赚25万详细分析 | ||||
店面类型 | 旗舰店 | 标准店 | 小型店 | |
店铺面积 | 80㎡ | 50㎡ | 30㎡ | |
托管班毛利润 | 人均消费 | 38元 | 32元 | 28元 |
日客流量 | 100人 | 90人 | 70人 | |
日营业额 | 0.38万元 | 0.29万元 | 0.20万元 | |
月营业额 | 11.4万元 | 8.7万元 | 6万元 | |
毛利率 | 60% | 60% | 60% | |
毛利润(月) | 6.84万元 | 5.22万元 | 3.6万元 | |
减去成本 | 店面租金 | 1.7万元/月 | 1.3万元/月 | 0.8万元/月 |
水电杂费 | 0.3万元 | 0.2万元 | 0.1万元 | |
人员工资 | 1.3万元/月 | 1.0万元/月 | 0.7万元/月 | |
托管班净利润 | 净利润(月) | 3.54万元 | 2.72万元 | 2.0万元 |
净利润(年) | 42.4万元 | 32.6万元 | 24.0万元 | |
投资回本周期 | 10个月 | 8个月 | 6个月 | |
备注: 1、以上利润分析为预估,仅供参考,实际盈利情况会根据地区、面积、成本、季节、市场环境等不同有所出入。 2、以上投资收益计算表为估算,想了解数据明细,请咨询留言免费获取【最新】开店资料。 |
托管班如何经营提升利润?推荐4个方法
方法一:学习和进步
俗话说得好:落后就要挨打,落后就要被淘汰,开托管班也是一样,不学习和进步,会逐步的被市场所淘汰。因此,开托管班要学会不断的学习,这样才能够让托管班不断进步,从而有效提升市场竞争力。
方法二:个性化的办学
托管班做不大,那么利润自然也上不来,很大一部分原因就是很多托管班没有找准市场定位,所以,导致自己的托管班没有特色,在市场上很难脱颖而出,从而导致了很多消费者不愿意选择你。因此,可以通过个性化办学来提升,可以从教学环境、教学方式、教学理念上入手,突出自己托管班的优势。
方法三:高质量的服务
服务一直以来都是开托管班在强调重点,要是服务做不到位的话,不仅招到不生源,还很容易让自己口碑变臭,这样自然马上就会被市场所淘汰了。因此,可以通过提升课后服务,课后服务做好生源会不断增加,同时,还能够提高托管班的收费。
方法四:组建强大师资
师资力量是托管班的核心,师资力量越强,那么就更容易得到家长的认可,同时,还能够提高自己的托管班的口碑,长久而言对于发展来说是非常有帮助的,所以,大家可以通过组建一支强大的师资团队从而变相的提升自己的利润。
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1、《托管班投资费用详细核算表》
2、《托管班如何选址生意好最赚钱》
3、《托管班店面装修指南》
4、《托管班获客渠道和宣传技巧》
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6、《托管班投资赚钱100疑难解答》
……
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开一家托管班如何经营?做好四个点!
1、校长以身作则
校长作为一家托管班的领头羊,自身素质决定了托管班的发展,但并不是所有校长都能这样反思或者真正的作为。
2、特色办学
为什么有的托管班能够在激烈竞争中站稳脚跟,而有的托管班则面临着被淘汰?很大一部分原因在于托管班不能找准自身定位,从而无法形成独有的办学特色。
3、高品质优服务
家长为孩子选择托管班,无非是看中托管班能够提高孩子学习成绩、照看孩子保障安全。若一个托管班最基础的这两点都不能满足家长,那么托管班很容易陷入经营困局。
4、提高办学规模
当托管班形成了一定规模,达到了一定档次,收费标准则可以得到相应提高,利润空间自然就会增大,这是一种常态。但是要想提高办学规模,并不是传统“小饭桌”这类低端托管班形式,在短时间内能够办到的。
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