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2022年开少儿体能培训机构前景怎么样?现在开少儿体能培训机构生意好做吗

时间:2022-10-25 14:53:38    来源:创业每一天    

2022年开少儿体能培训机构前景好。少儿体能是一个非常好的项目,未来的前景十分可观,但家长对其的认可程度还是远远地低于艺术类项目。即使是体育类培训,足球篮球等专项培训也是优先于体能培训,不过这个现象会随着经济的发展而逐步调换顺序。所以说,在项目开启之前先做好当地消费者对项目的认知调查是第一步,也是最重要的一步。

为了能够让大家更好的了解,小编经过调研整理一些开少儿体能培训机构的详细资料:

1、开少儿体能培训机构开店赚钱吗?利润率高达60%

2、开少儿体能培训机构需要办什么证件手续?这些证件手续要办齐

3、开个少儿体能培训机构的成功经验分享!

接下来为您详细分析,一起来看看吧。

开少儿体能培训机构开店赚钱吗?利润率高达60%

一般儿童体适能场馆属于一次性投入的,在前期投入后那么在后期则不需要太多的投入,这里以30万的投入为例,月收益预算为每月7万元(此为总流水,并不是纯利润)如果把30万前期投入分摊在12个月中,那么大概每月是约2.5万元,每月流水7万元-2.5万-人员工资例如4000元-其他杂费2000元=3.9万元的纯利润,所以一年赚取40万还是比较轻松的。

由以上分析可以得出如果投资金额为30万,那么回本周期大概需要10个月左右,而回本之后只需要付出租金、工资、杂费等费用那么则基本为纯利润,不过在经营长时间后还是需要对设备进行一定的维护。

少儿体能培训机构一年利润能赚20万详细分析

店面类型
旗舰店
标准店
小型店
店铺面积
100㎡
80㎡50㎡
少儿体能培训机构毛利润人均消费
45元35元26元
日客流量90人80人75人
日营业额0.41万元0.28万元
0.20万元
月营业额12.3万元8.4万元 
6万元
毛利率60%
60%60%
毛利润(月)7.38万元
5.04万元
3.6万元
减去成本
店面租金
2.5万元/月
1.7万元/月
1.3万元/月
水电杂费
0.3万元
0.2万元0.1万元
人员工资
1.8万元/月
1.4万元/月0.8万元/月
少儿体能培训机构净利润
净利润(月)2.78万元1.74万元 
1.4万元
净利润(年)
33.3万元
20.8万元
16.8万元
投资回本周期10个月8个月6个月
备注:

1、以上利润分析为预估,仅供参考,实际盈利情况会根据地区、面积、成本、季节、市场环境等不同有所出入。

2、以上投资收益计算表为估算,想了解数据明细,请咨询留言免费获取【最新】开店资料。

开个少儿体能培训机构大概需要些什么

1、了解市场

当地少儿培训、素质品类培训、儿体竞品机构培训的市场情况、定价情况、运营情况等。

2、解决资金

准备筹集多少资金。全部持股还是合伙创业?

3、了解定位

明确是准备做社区店、商场店、大店(600平以上)还是小店模型(200-300左右)。

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4、明确自创还是加盟(解决产品)

自创还是加盟,基于对于课程产品的研究。是否有足够支撑持续教学的课程体系、是否有足以支持的教练员培训体系,少儿体能培训机构区别于专项运动在于其科学系统更为庞大。

5、确定场馆、装修(解决场地、中高低端定位)

合理装修,如何避开物业方的坑。

6、搭建团队(解决人)

什么渠道招什么岗位的什么样的人。

7、运营招生(解决持续经营)

开一家少儿体能培训机构,该从哪开始着手?

1、消费者对项目的认知:

少儿体能是一个非常好的项目,未来的前景十分可观,但家长对其的认可程度还是远远地低于艺术类项目。即使是体育类培训,足球篮球等专项培训也是优先于体能培训,不过这个现象会随着经济的发展而逐步调换顺序。所以说,在项目开启之前先做好当地消费者对项目的认知调查是第一步,也是最重要的一步。

2、市场调研:

很多人认为开一家少儿体能培训机构很简单,找一个地方开店就可以。但我一般都是建议先进行市场调研。精确的市场调研数据不仅能帮我们启动项目作出准确的判断,也会为我们在选址和经营中提供正确的方向和准确的策略。

3、财务预估

经营一家少儿体能培训机构,一定要在开业前就把帐算清楚,做好了能挣多少钱,最坏要赔多少钱。当把这些都算明白了,在经营过程中心里就有底了。

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4、选址

选址是经营少儿体能馆最首要也是最关键的一个环节,位置选对了,就意味着成功了一半;选址出了问题,不仅仅会在经营中困难重重,严重的还会让投资者血本无归。

5、经营规划:

很多人把经营少儿体能馆简单地分成招生和培训两大块,认为加盟一个品牌,再把招生做好就能盈利。在产品匮乏的年代也许有效,但在产品过剩的今天,不仅要做好定位为特定的客户提供精确的服务,还要设计出独特的产品和服务来结合营销,才能在竞争激烈的市场中获得一席之地。

6、人员规划

员工并不是越优秀越好,适合企业的规模和发展现状才是最关键。开一家少儿体能培训机构需要根据场地的数量和学生安排几名教练。除此之外,还需要安排1-2名教务老师,对于规模小的场馆,前期可以由校长兼任。

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